SEMANA VIVER BEM+ (Empresa Biomecânica = Minha Palestra: Relacionamentos Interpessoais e Estresse



Equipe Biomecânica (SEMANA VIVA BEM +) : Ana Paula (RH), Fran(Nutricionista), Carol Pengo (Diretora), esta Palestrante e a colega de profissão, responsável pelo RH da empresa: a Psicóloga Ana Keila.


Na 2a semana , BIOMECÂNICA = VIVA BEM+ : Valorizando a Vida! Com diversas atividades: comigo, com nutricionista, fisio, educador físico, plantio de árvores, confecção de origamis... Uma belíssima semana! Como disse a Diretora da Empresa, Carol Pengo: buscando o equilíbrio, psico, físico e espiritual.

Tive o prazer de ser convidada, pela querida DIRETORIA da empresa: Ana Carolina Pengo, representando o Presidente da empresa: Sr José Roberto Pengo (que comemorou 60 anos na mesma semana),  para falar com os seus colaboradores. A querida Fran, amiga de tempos, foi quem fez todo contato. Todos envolvidos e auxiliando o RH (Ana Keila e Ana Maria), na organização do evento. Uma empresa familiar, que demonstra o verdadeiro espírito de FAMÍLIA.  
Parabéns : BIOMECÄNICA, uma empresa jauense, valorizando o ser humano!
Segue, o resumo de minha Palestra (dias 18, 20 e 21.10.2010):

"RELACIONAMENTO INTERPESSOAL E COMUNICAÇÃO NO TRABALHO

O Equilíbrio nas Relações Humanas
“Habilidade para lidar com as pessoas é um requisito fundamental para o desenvolvimento e Relacionamento do ser Humano: no Trabalho ou na Família”
Tempo de Renascer – Tempo de Mudanças
.É preciso BUSCAR: Um desenvolvimento equilibrado e harmonioso para todos.
.É preciso perguntar:
- O que estou fazendo para ajudar a melhorar o que está a minha volta?
Vivemos hoje uma era na qual a força de cada pessoa, de cada ser humano é crucial para a evolução da sociedade. É preciso influir no ambiente.
Construir , AGIR, em vez de apenas reagir, passivamente, àquilo que ocorre à nossa volta.

PERCEPÇÃO DO MUNDO - O mundo é percebido e sentido através das nossas referências, o importante é mudar a percepção e a forma que encaramos a vida.
Parte da solução destas situações está em reconhecer que , muitas vezes ,não são causadas pelo mundo ou pelos outros, mas sim pela forma de como lidamos com as dificuldades.

Algumas Habilidades Essenciais a serem Desenvolvidas no Relacionamento e Mudanças de pensamentos e postura diante dos problemas (estresse):

1. Autoconhecimento: Quando você busca o autoconhecimento, consegue controlar com sucesso suas emoções, construindo um melhor convívio e relações mais produtivas.
2. Imagem: Que imagem você passa aos outros? Como nos vemos, não é a forma como os outros nos vêem!
3. Comunicação: “É impossível não se comunicar: atividade ou inatividade, palavras ou silêncio, tudo possui um valor de mensagem”
4. Saber Ouvir: Você sabe ouvir? Você entende o que os outros falam para você?
5. Empatia.: a capacidade de se colocar no lugar do outro.
6. Motivação: inicia-se com a aparição de uma série de estímulos internos e externos que fazem surgir às necessidades.
7. Trabalho em Equipe: EQUIPE: Conjunto ou grupo de pessoas que se aplicam a uma tarefa ou trabalho
SENTIDO DE EQUIPE: Integração do Indivíduo e do Grupo = Co-responsabilidade
EQUIPE = NÓS
EU quipe – RISQUE ESTA IDÉIA
"Quando os ventos da mudança chegarem, não construa abrigos, construa cata-ventos”.Claus Möller

“SE CONTINUARMOS FAZENDO O QUE SEMPRE FIZEMOS , NÃO PODEMOS ESPERAR RESULTADOS DIFERENTES”

Adriana Roveroni – Psicóloga

Consultora Gestão de Pessoas

Equipe participativa

PARABÉNS A TODOS DA BIOMECÄNICA!!!
Grande beijo
Adriana